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2017年旌德县机关事业单位公开选调(选聘)工作人员公告

浏览次数:3063次    信息来源: 人社局  发布时间:2017-09-30

根据旌德县机构编制委员会《关于印发〈关于加强行政事业单位编制和人员管理的若干意见〉的通知》(旌编〔2012〕25号)精神和旌编办〔2017〕52、53、54、55号通知,现将旌德县委群工部(信访局)、编办、发改委、经信委、民政局、司法局、财政局公开选调(选聘)工作人员有关事项公告如下:

一、选调(选聘)计划

在全县范围内公开选调公务员4名,选聘全额财政供给事业单位工作人员3名。

二、选调(选聘)对象及条件

⒈具有良好的政治、业务素质,品行端正;

⒉全县在编在岗的公务员、全额财政供给事业单位工作人员。公务员、参公人员报考全额财政供给事业单位岗位的,需承诺放弃公务员、参公身份;

⒊身体健康;

⒋近两年年度考核为称职(合格)及以上等次;

⒌具有公开选调(选聘)岗位要求的工作能力、专业条件和任职经历;

⒍“年龄条件”中“40周岁及以下”为“1976年10月16日以后出生”,其他涉及年龄计算的依此类推;

⒎法律、法规规定的其他条件;

⒏符合干部回避的有关规定;

⒐岗位所需的其他条件见附件《2017年旌德县机关事业单位公开选调(选聘)工作人员岗位一览表》。

有下列情况之一的不得参加公开选调 (选聘):

⒈涉嫌违纪违法正在接受纪律审查、司法调查尚未作出结论的;

⒉受处分期间或未满影响期限的;

⒊按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;

⒋法律、法规规定的其他情形。

三、选调(选聘)程序

(一)发布公告

本次公开选调(选聘)信息通过旌德县人民政府网(www.ahjd.gov.cn)网站发布,有关考务公示等信息将陆续在旌德县人民政府网(www.ahjd.gov.cn)发布,报考人员请及时主动到指定网站了解相关信息。

(二)报名及资格审查

报名采取集中现场报名的方式,时间为2017年10月16日- 10月18日(工作日上午8:00-12:00,下午2:30-5:30),地点:旌德县人力资源和社会保障局三楼机关事业单位工作人员管理股(咨询电话:8603970)。

报名需填写《2017年旌德县机关事业单位公开选调(选聘)工作人员报名资格审查表》,相关材料原件和复印件(有效居民身份证、学历证书、有关资格证书等),近期1寸免冠同底彩色照片3张,主管部门同意报考的证明。

报考人数与选调(选聘)计划数的比例应不低于3:1,方可开考;对达不到比例的,将取消选调(选聘)计划数。被取消选调(选聘)岗位的报名人员,可于 10月20日10:00—16:00改报其他岗位。

(三)考试考核

考试方式视报名情况确定,具体办法另行公布。根据考试情况,按选调(选聘)计划数1:2比例,确定考核人员名单。若最后一名有2人以上考试成绩相同,则并列进入考核;若等于或少于选调(选聘)计划数的直接进入考核。考核工作由选调(选聘)主管部门负责,考核结束后,按照选调(选聘)计划数1:1比例,确定体检人员名单。

(四)体检

入围体检人员,按照《公务员录用体检通用标准(试行)》要求执行,体检合格人员为拟选调(选聘)人选。对体检不合格出现的选调(选聘)人选缺额的,按进入考核程序人员等额递补,递补只限1次。

(五)公示

公开选调(选聘)各环节的结果均在旌德县人民政府网公示3天。其中,确定的拟选调(选聘)人员名单公示5天。

(六)试用和调动

公示期满没有问题或反映问题不影响选调(选聘)的,实行3个月试用期,期间在原单位的关系、待遇不变。试用期满后,经选调(选聘)主管部门考核合格的,按照有关程序办理调动手续,不合格的仍回原单位工作。

四、组织领导

县人社局组织成立2017年旌德县机关事业单位公开选调(选聘)工作领导小组,由组织、编办、人社、选调(选聘)单位负责同志组成,人社局主要负责同志任组长,组织部、编办负责人任副组长,选调(选聘)单位负责同志及人社局相关负责人任成员,领导小组下设办公室,负责此次选调(选聘)日常工作,办公室设在县人社局机关事业单位工作人员管理股。

五、有关事宜

公开选调(选聘)工作由派驻县人社局纪检组全程监督,并接受社会监督。公开选调(选聘)中,严格执行保密和回避制度,在公开选调(选聘)工作中如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露秘密等行为,一经发现,严肃查处。

本《公告》由旌德县人社局机关事业单位工作人员管理股负责解释。

咨询电话:0563—8603970。

监督电话:0563—8603687。

附:1、《2017年旌德县机关事业单位公开选调(选聘)工作人员岗位一览表》

   2、《2017年旌德县机关事业单位公开选调(选聘)工作人员报名资格审查表》

 

 

 

旌德县人力资源和社会保障局        

2017年9月30日                  

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